Велоиндустрия — Canyon сокращает 320 рабочих мест

В рамках глобальной реструктуризации в Canyon сокращают штат сотрудников на 320 рабочих мест. Это примерно 20% от персонала на основных производственных площадках в Кобленце и Амстердаме.

«В ответ на меняющиеся рыночные условия и глобальное экономическое давление» компания Canyon проводит реструктуризацию — написано в недавнем пресс-релизе. В связи с появлением американских пошлин, общей экономической обстановки и геополитической напряженности цель компании упростить процессы, снизить сложность и повысить инновационный потенциал. Об этом говорит Роман Арнольд (Roman Arnold), основатель Canyon, который недавно вернулся в компанию в качестве исполнительного директора. Сейчас на основных производствах у Canyon работает около 1600 сотрудников.

В велоспорте победу в гонке одерживают не за счет превосходства в размерах, а за счет скорости, точности и ловкости. Сейчас мы закладываем фундамент для восстановления нашей мощи и укрепления наших позиций на вершине велосипедной индустрии. Canyon – это сплоченное сообщество, объединенное страстью к велоспорту. Поэтому нам особенно больно расставаться с ценными коллегами. Именно поэтому для меня так важно пройти через этот процесс максимально ответственно. В предстоящих переговорах мы хотим с самого начала создать открытую атмосферу между всеми заинтересованными сторонами. Цель состоит в том, чтобы сделать процесс прозрачным, справедливым и с максимальным уважением к пострадавшим сотрудникам. — Роман Арнольд, основатель и исполнительный директор Canyon

Семь лет назад Роман ушёл из компании из-за обнаружившегося рака простаты, но вернулся 4 месяца назад. Сейчас он один из главных акционеров (40% принадлежит ему) и исполнительный директор, хотя контрольный пакет акций принадлежит Бельгийской частной компании. В недавнем интервью для MTBnews Роман отмечал, что раньше компания была более гибкой и быстрой, местами даже более «аутентичной», быстро реагировала на потребности клиентов. И что это состояние нужно вернуть.